永慶房屋校徵開缺保障月入5萬 畢業學子「薪」動
↑永慶提供前9個月每月5萬元收入、一對一師徒制度、彈性工作8小時等福利制度，使得現場求職者和同學絡繹不絕，爭相詢問職位和福利細節。（圖／永慶提供）
政治大學校園徵才活動日前於校園熱烈展開，永慶房屋現場釋出經紀人和服務專員等多樣職缺，最低月收36K，工作8小時，引發學子熱烈詢問。永慶房屋歡迎有意投入房地產專業、賺取高薪的大學新鮮人及早卡位。
永慶房屋人資部經理陳繼先說明：「我們觀察到，許多具有潛力的職場新人和大學畢業生，業務工作中的業績責任，往往讓他們裹足不前。我們希望透過服務專員職位，讓他們在執行服務工作時，不須背負業績壓力。後續學有所成，可以無痛轉為經紀人，為自己賺取高薪；也可以根據自身專長和興趣，轉任永慶總部內其他專業職位。服務專員從薪獎收入、專業能力培訓、職位未來發展，3大職涯關鍵核心都能完美涵蓋，非常適合大學畢業生，或對業務工作有興趣的求職者。」
為了招募優秀人才，永慶房屋提供優渥的薪資條件。永慶經紀人前9個月每月5萬元收入，表現好除業績獎金之外，每年還可以額外拿最高250萬的幸福成家獎金；服務專員保障收入36K~40K，表現傑出還有最高12K的季獎金。除了優渥的收入保障之外，永慶房屋更透過「彈性工作8小時」制度、「一對一師徒制度」、以及「永慶大聯盟」的智能工作平臺，確保每位經紀人和服務專員，工作不需單打獨鬥，也能在工作和生活中取得平衡。
陳繼先指出，永慶房屋導入「服務專員」職位，讓求職者選擇更多元，職涯發展也有更多彈性。開放服務專員職缺短短1年半，已有超過1萬3000人應徵。陳繼先分享，永慶房屋把員工視作企業的最大資產，運用龐大的資源，規劃完善制度，讓員工全方位發展，達到企業與員工的共善共好，歡迎更多社會新鮮人和職場新人一起加入永慶的行列。