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彰銀獲全國績優(yōu)健康職場獎 每胎3-10萬生育津貼

彰銀落實ESG再創(chuàng)佳績!16日榮獲衛(wèi)生福利部國民健康署頒發(fā)「全國績優(yōu)健康職場—活力躍動獎」。圖:彰銀提供

 

日前榮獲1111幸福企業(yè)金獎,彰銀落實ESG再創(chuàng)佳績!繼獲得2021卓越銀行評比非金控類別「最佳企業(yè)社會責(zé)任獎」後,因積極落實職場健康管理表現(xiàn)優(yōu)異,16日再榮獲衛(wèi)生福利部國民健康署頒發(fā)「全國績優(yōu)健康職場—活力躍動獎」,並由董事長凌忠嫄代表受獎。

 

凌忠嫄表示,彰銀視員工為企業(yè)最重要資產(chǎn),致力打造優(yōu)質(zhì)健康職場守護員工,除訂有健全多元的福利制度、提供員工每胎3至10萬元不等之生育津貼鼓勵生育外,並設(shè)有各項運動社團如登山、羽球、籃球、排球、網(wǎng)球及桌球等,不時舉辦體育競賽及員工健行等活動,同時長期與心理諮商機構(gòu)合作,提供員工心理諮詢輔導(dǎo)服務(wù),多管齊下照護員工身心健康。

 

此外,彰銀也提供優(yōu)於法令規(guī)定之健康照顧,每兩年辦理一次員工健康檢查,並依據(jù)健檢分析結(jié)果,每年辦理大型健康促進活動及各項健康講座,如「聰明吃 快樂動 健康瘦」減重活動、「脫癮而出,為愛戒菸」活動、「作伙呷健康」健康飲食活動、「彰顯活力 show健康」健康操活動、「珍愛地球 蔬食樂活」減碳蔬食活動及「職安有您真FUN心」創(chuàng)意影片競賽活動等,成效斐然。

 

而今年度辦理之「健康Let's go 全球彰銀走透透」任務(wù)挑戰(zhàn)活動,更創(chuàng)下海內(nèi)、外高達全行81%同仁參與,顯示健康職場之核心價值已深植人心。彰銀舉辦健康促進活動時,並均本著「取之於社會、用之於社會」精神,結(jié)合公益捐贈,將愛與關(guān)懷擴及社區(qū)及弱勢者。

 

彰銀積極落實職場健康管理,除於108年領(lǐng)先同業(yè)通過英國標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會(BSI)「ISO 45001:2018職業(yè)安全衛(wèi)生管理系統(tǒng)」美國ANAB與臺灣TAF雙認(rèn)證外,並年年參與衛(wèi)生福利部國民健康署辦理之健康職場認(rèn)證,於107年獲得「健康啟動標(biāo)章」、108年進一步獲得「健康促進標(biāo)章」,今(110)年更於近百家優(yōu)良企業(yè)之激烈競爭中脫穎而出,榮獲「健康職場認(rèn)證」之最高榮譽「全國績優(yōu)健康職場」獎,足見用心。

 

彰銀表示,未來除持續(xù)推動多元化健康促進措施,並透過ISO 45001職業(yè)安全衛(wèi)生管理系統(tǒng)精進職安績效外,更希望能將健康促進理念擴及社區(qū)鄰里及弱勢者,以落實企業(yè)對社會的愛與責(zé)任。

 

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原文出處:

http://m.myqueenbquilts.com/news/jobns/143055

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