東京威力科創(chuàng)徵才500人 年薪上看200萬元
東京威力科創(chuàng)今年以「Right Industry Right Company」為招募主軸，擴(kuò)大徵才。圖：東京威力科創(chuàng)提供
在臺深耕25年，日本最大半導(dǎo)體設(shè)備商Tokyo Electron (TEL）在臺子公司東京威力科創(chuàng)，長期致力於耕耘社會公益，實踐企業(yè)社會責(zé)任(CSR)。東京威力科創(chuàng)特別於今（16）日在新竹總部辦理「捐贈儀式」，由RE-THINK重新思考、至善社會福利基金會、臺南市復(fù)健青年勵進(jìn)會、惠光導(dǎo)盲犬學(xué)校，共4個公益團(tuán)體出席受贈，總共捐贈新臺幣一百萬元整。此外，因應(yīng)全球半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)不斷成長，並看好臺灣專業(yè)人才實力，今年以「Right Industry Right Company」為招募主軸，擴(kuò)大招募「設(shè)備製程」、「行銷業(yè)務(wù)」、「採購行政」等領(lǐng)域的優(yōu)秀人才，預(yù)計延攬超過500名優(yōu)秀菁英。
東京威力科創(chuàng)特別於今（16）日在新竹總部辦理「捐贈儀式」。圖：東京威力科創(chuàng)提供
為了求才留才，東京威力科創(chuàng)提供一套具備市場競爭力與的薪資福利制度，除了保障年薪14個月之外，還會依照個人績效發(fā)放績效獎金，以過去3年平均狀況來說，績效獎金約落在8到12個月不等，且預(yù)期未來幾年將節(jié)節(jié)攀升。
在福利制度方面，東京威力科創(chuàng)設(shè)有員工餐廳，提供免費午餐，由專業(yè)廚師烹調(diào)，為同仁的食安嚴(yán)格把關(guān)，並提供24小時飯店式管理宿舍，讓員工可以安心工作。此外，公司亦定期籌辦教育訓(xùn)練課程，提供海外出差及派駐機(jī)會，在新人環(huán)境適應(yīng)上，設(shè)有專屬Mentor制度，經(jīng)由一對一帶領(lǐng)，協(xié)助新人迅速融入。
相較其他半導(dǎo)體設(shè)備商，東京威力科創(chuàng)以「開放力、彈性力、多元力」為核心策略，展開大規(guī)模徵才計畫。為延攬跨領(lǐng)域優(yōu)秀人才，並打破半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)高門檻迷思，除了廣招社會新鮮人之外也鼓勵技職體系人才加入團(tuán)隊；同時也開放未役人才採用，提供服役期間留職停薪方案，以降低疫情所導(dǎo)致的兵役延期入伍之困擾。
為避免員工職涯斷層，在人才推薦制度上，推薦男性工程師可獲得至少45,000元的獎金; 推薦女性工程師則可獲得66,000元的獎金，期望藉由擁抱多元共融的職場環(huán)境，吸引各方潛在優(yōu)秀人才，加入東京威力科創(chuàng)。
3月起將陸續(xù)於臺大、交大、成功、清華、北科大、臺科大舉辦6場校園徵才博覽會，活動現(xiàn)場除可了解公司職缺內(nèi)容外，也邀請學(xué)長姐進(jìn)行面對面職涯諮詢服務(wù)，此外更加碼祭出Switch、Apple Watch、AirPods等豐富好禮，歡迎具相關(guān)產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗者與社會新鮮人一同加入世界級頂尖團(tuán)隊。
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原文出處：
http://m.myqueenbquilts.com/news/jobns/144682
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