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企業(yè)拚留才!預(yù)聘制迎戰(zhàn)缺工潮 實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)年增22%

鼎新電腦提供實(shí)習(xí)生不同的規(guī)畫(huà)選擇。圖:鼎新電腦提供

 

人才為企業(yè)之本,尤其在競(jìng)爭(zhēng)激烈的科技業(yè)尤其重要,透過(guò)實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)提前預(yù)約人才,亦是企業(yè)常見(jiàn)的徵才管道之一。

 

觀察1111人力銀行資料庫(kù)釋出的4,480個(gè)實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),與去年5月同期相較,明顯成長(zhǎng)22%,其中不乏知名科技大廠開(kāi)缺搶人,包括美光晶圓科技、聯(lián)發(fā)科、鼎新電腦、仁寶電腦等,提供在學(xué)生「帶薪」實(shí)習(xí),且薪資與正職相差無(wú)幾,企業(yè)祭出彈性人才預(yù)聘制度以迎戰(zhàn)缺工潮。

 

指標(biāo)大廠「聯(lián)發(fā)科」提前鎖定優(yōu)秀菁英,今年暑期實(shí)習(xí)生招募人數(shù)翻倍,並推出實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)正職高達(dá)七成的預(yù)聘率,吸引臺(tái)灣優(yōu)秀學(xué)子加入,積極為搶才計(jì)畫(huà)超前部署。而「鼎新電腦」也釋出多元實(shí)習(xí)職缺,包括軟體工程師、資訊服務(wù)顧問(wèn)師、系統(tǒng)服務(wù)工程師、人資管理師等,以長(zhǎng)達(dá)一年的實(shí)習(xí)期間訓(xùn)練大四生及碩二生,向下紮根培育新秀。

 

鼎新電腦提供實(shí)習(xí)生「就業(yè)學(xué)程」、「菁英實(shí)習(xí)」、「先鋒實(shí)習(xí)」不同的規(guī)畫(huà)選擇,以「就業(yè)學(xué)程培訓(xùn)計(jì)畫(huà)」為例,以就業(yè)為導(dǎo)向,讓實(shí)習(xí)生在未來(lái)的職涯中搶得先機(jī)、塑造自我價(jià)值循序漸進(jìn)的培訓(xùn)當(dāng)中,養(yǎng)成該職務(wù)所需的專業(yè)職能,順利通過(guò)任用資格評(píng)鑑、無(wú)縫接軌進(jìn)入鼎新就職,實(shí)習(xí)期間每月獎(jiǎng)助學(xué)金以及兩階段績(jī)效考核將視實(shí)際能力與貢獻(xiàn)度提供績(jī)效獎(jiǎng)金。

 

鼎新電腦客戶開(kāi)發(fā)部副理連涵霓,就是從鼎新實(shí)習(xí)生開(kāi)啟職業(yè)生涯,更是今年度的「金鼎獎(jiǎng)」最佳價(jià)值銷售。她分享從一開(kāi)始不斷地被客戶拒絕,到後續(xù)客戶成交的過(guò)程,從被客戶掛電話、客戶對(duì)談的經(jīng)驗(yàn)中,學(xué)習(xí)如何加強(qiáng)溝通的能力、反應(yīng)力及組織能力,透過(guò)與客戶對(duì)談的內(nèi)容及後續(xù)跟主管反覆推敲每一件案子如何推進(jìn),累積自己對(duì)於行業(yè)的敏感度及溝通話術(shù),讓自己能夠從無(wú)到有開(kāi)發(fā)到商機(jī)。

 

明新科技大學(xué)校長(zhǎng)劉國(guó)偉舉例,明新的學(xué)生光是去臺(tái)積電實(shí)習(xí),薪水就已經(jīng)來(lái)到4萬(wàn)元,所以「實(shí)作經(jīng)驗(yàn)就是最大優(yōu)勢(shì)」,他時(shí)常向?qū)W生提倡「入學(xué)即就業(yè)」的心態(tài),盡量讓課程與企業(yè)對(duì)接,持續(xù)培育實(shí)作型人才近年已見(jiàn)成效,現(xiàn)在每週都有廠商來(lái)拜會(huì)卡位人才。

 

在大缺工時(shí)代,劉國(guó)偉建議即使非理工背景,仍可以勇敢嘗試,更強(qiáng)調(diào)先前校方辦理校園徵才,許多大廠包括臺(tái)積電在內(nèi),都需要不同領(lǐng)域的人才,並非只有半導(dǎo)體相關(guān)系所的畢業(yè)生,非常支持學(xué)子們透過(guò)實(shí)習(xí)管道提前接觸職場(chǎng)。

 

1111人力銀行公關(guān)總監(jiān)陳尹柔表示,實(shí)習(xí)期間短則暑假2個(gè)月,長(zhǎng)則一年的時(shí)間,為了爭(zhēng)取優(yōu)質(zhì)實(shí)習(xí)生留用,具有規(guī)模的知名企業(yè),願(yuàn)意投注更多資源與人力來(lái)帶領(lǐng)新人,建議實(shí)習(xí)生應(yīng)該積極表現(xiàn),累積專業(yè)能力,讓企業(yè)看見(jiàn)你的價(jià)值。

 

為滿足求才若渴的各大產(chǎn)業(yè),「臺(tái)灣科技人才發(fā)展中心」集結(jié)許多優(yōu)質(zhì)的理工人才的履歷,包括軟體工程、半導(dǎo)體封裝、光電光學(xué)、系統(tǒng)規(guī)畫(huà)、網(wǎng)路管理以及電子通訊等領(lǐng)域,歡迎企業(yè)人資上網(wǎng)搜尋攬才,為公司累積豐厚人才資本。

 

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原文出處:

http://m.myqueenbquilts.com/news/jobns/145517

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