國眾榮獲2022幸福企業金獎 休假領獎金員工好幸福
王超群董事長、王淑英特助(中)與數位金融行銷事業群 邵惠周營運長(中右)、智能系統整合事業群 溫健良營運長(中左) 率領經營團隊，積極推動創新員工福利政策，推出同仁休假獎金制、發行員工認股權憑證讓同仁認股等，共享公司營收獲利。圖：國眾電腦提供。(更多消息請關注國眾官方社群，連結由此進入：https://linkby.tw/leosys)
邁向『ESG永續智慧AIoT應用發展』，扮演5G垂直應用與數位轉型供應鏈整合角色
國眾電腦(簡稱國眾)至今經營將近37年之久，在大中華區營運據點涵蓋，臺灣本島與海外據點揚眾科技公司，海外服務地區包含上海、蘇州、寧波、廈門、廣州、重慶等，在臺灣兩岸三地已是最專業且值得信賴的資通訊整合服務商。
王超群董事長、王淑英特助(中)、邵惠周營運長(中右)、溫健良營運長(中左)與各事業部主管，致力推動各產業5G、AIoT等大人物應用，帶領國眾邁向下一個巔峰。圖：國眾電腦提供。
邵惠周營運長表示，身為資訊科技企業，國眾以發展「ESG淨零碳排」為目標，如5G、AIoT、淨零碳排等智慧應用，更積極開發「ESG永續智慧AIoT系統平臺」與智慧製造等各項應用系統，以數位轉型整合商角色推動產業供應鏈整合，幫助製造業與其他產業因應全球ESG規範標準，提高企業價值，共同朝向產業永續發展的目標邁進，持續提供客戶更優質的資訊科技服務。
國眾電腦榮獲1111人力銀行『2022幸福企業』科技研發類『金獎』肯定，由國眾電腦數位金融行銷事業群 邵惠周營運長(右)代表受獎。圖：國眾電腦提供。
邵惠周接著說到，國眾秉持著對產業永續發展的精神，公司穩健經營同時也不忘了積極轉型創新，在產品及服務上持續精進，對5G、AIoT、物聯網應用等新科技趨勢有興趣的人才，國眾能提供舞臺讓同仁發揮所長。
休假獎金連休領越多，充電後再出發！好幸福！
李祥睿副總經理指出，國眾針對員工福利的部分格外重視，近兩年間陸續提出了許多新的員工福利政策，像是休假獎金。國眾鼓勵員工運用休假充電休息，在2021年先推動休假獎金，凡於工作日連續請休三天者，給予獎勵金1,000元；連續五天者獎勵金1,700元；連續七天(含)以上者，則給2,500元。
李祥睿表示，員工是公司最重要的資產，公司為體現對同仁的重視，替每位正式員工慶祝生日，鼓勵同仁能於生日當天休假與家人共渡輕鬆時光，也會發給生日休假獎勵金$1000；為激勵同仁工作辛勞，更希望能留住優秀人才，近年亦發行二次的員工認股權憑證讓同仁認股，共享公司營收獲利成長成果，創造公司、股東及員工三贏的目標。
員工旅遊與公益活動，讓『國眾FAMILY』的家庭日好玩又具意義
張卿儀創意品牌經理表示，現在正處於大環境嚴峻物價通膨的時候，再加上疫情的雙重影響下，大家的生活更費力！這個時候，就是企業當員工後盾的時候。國眾不斷構思規劃員工的福利與活動，像是今年光是露營我們就舉辦了春季、秋季共兩次，王超群董事長更鼓勵同仁休假，希望打破科技業常加班的迷思，休息充電後又能繼續衝刺，績效更好！政策實施至今同仁對於「休假獎金」感到驚喜，更鼓舞了同仁工作士氣！
10月29日到10月30日國眾舉辦兩天一夜秋季露營，國眾FAMILY齊聚體驗露營樂趣。圖：國眾電腦提供。
張卿儀接著說到，「照顧好家人和自己的身心健康」是一切的根本，所以，「國眾FAMILY」這是國眾對同仁與其眷屬照顧最鮮明的描述，國眾會秉持「照顧員工」的理念，專注績效更增進員工福祉。近兩年員工活動舉辦結果同仁反應熱烈；因此，國眾福委會決定將於明年(2023年)全臺分公司與服務據點擴大實施，預估將會舉辦將近20場次的員工活動，目前福委會已如火如荼籌備中。
國眾強力徵才！招募業務與工程人才
全省將招募業務人才8~10名(內湖、新竹、臺中、臺南、高雄)，薪資依學經歷敍薪3.5K~50K，有企圖心不怕挑戰，善於簡報及溝通、具資訊及網通產品銷售能力者都歡迎加入。
另外，也招募工程人才，全省預計將招募擁有專業證照人才20名，具備網路、資安、系統整合與設備維護等專業能力者。國眾正強力招募中，有意進入資訊科技業的求職人才，請上1111國眾電腦求職專區，加入『國眾FAMILY』的大家庭。
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