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轉職潮起跑!永慶房屋招募資通訊人才 提供跨領域發展機會

永慶房屋布局人性化智慧房產科技。圖:永慶房屋提供

 

永慶房屋日前宣布2023年將持續擴大規模,目標新展250店,朝全臺1800店邁進。30日再公布除了i+智慧經紀人之外,永慶房屋持續擴大招募資通訊人才,為人性化的智慧房產科技提前布局。永慶房屋表示,2023將擴大招募前、後端開發工程師、數據分析師、雲端工程師、UI/UX設計師、數位行銷等資通訊人才。永慶也提供員工跨域歷練機會。歡迎對房地產有興趣的新鮮人和轉職者,加入永慶的行列。

 

永慶房產集團資訊企劃部協理呂學堯指出,未來的科技發展已不是單一技術的深化就能符合消費者需求,而需要多元領域的整合。為了持續布局以及開創未來世代的房產科技,永慶房屋擴大招募資通訊領域人才,從軟體開發、資訊系統、數據分析、雲端工程、產品企劃到數位行銷都有職缺開放。

 

呂學堯表示,永慶資訊團隊涵蓋的領域相當多元,只要員工有意願,在永慶內就有挑戰跨領域職位的機會。「曾有資訊企劃同仁後來轉任資安工程師;也有UI設計師申請前端開發工程師職位,並且有相當不錯的表現。」呂學堯分享,「我自己也在永慶內「斜槓」過資訊系統、資訊安全、數據分析等領域。透過多元領域的歷練,也讓同仁在專業視野上變得更寬廣、職涯發展也有更多可能。」

 

除了提供員工跨域歷練,永慶也不斷為員工創造跨域學習的機會。永慶資訊團隊透過定期舉辦技術交流分享會,由部門主管或資深員工,從自身領域出發,分享專業知識,幫助員工持續學習成長,資訊團隊成員也能透過分享自身專案,徵求其他成員的專業意見和幫助。呂學堯表示,透過跨團隊的交流分享,不僅能夠幫助同仁解決解決專案上的難題,也能拓展員工的專業視野、培養跨域思維,進一步幫助員工堆疊出多元的專業能力。

 

 

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永慶房屋招募資通訊數位