最「貼心」的老闆在這裡！ 精誠(chéng)資訊榮獲臺(tái)北市政府勞動(dòng)局「大心老闆獎(jiǎng)」第一名
精誠(chéng)舉辦多項(xiàng)「運(yùn)動(dòng)競(jìng)賽」，號(hào)召員工一起參與運(yùn)動(dòng)，期望長(zhǎng)期培養(yǎng)員工健康活力。照：精誠(chéng)資訊
精誠(chéng)資訊致力為員工打造幸福職場(chǎng)、塑造健康文化，日前於臺(tái)北市政府勞動(dòng)局「勞動(dòng)安全獎(jiǎng)」選拔活動(dòng)中，榮獲「大心老闆獎(jiǎng)」第一名，肯定精誠(chéng)資訊創(chuàng)造讓員工工作與生活平衡的工作環(huán)境，致力打造運(yùn)動(dòng)文化、推動(dòng)母性保護(hù)與友善家庭活動(dòng)、以及照顧員工身心健康與安全。這也是精誠(chéng)資訊暨去年獲勞動(dòng)部頒發(fā)「友善家庭獎(jiǎng)」後，再度獲得由政府組織認(rèn)證的獎(jiǎng)項(xiàng)。
精誠(chéng)資訊人資長(zhǎng)黃郁仁表示：「資訊服務(wù)業(yè)首重人才的培養(yǎng)，每一位同仁都是公司最重要的資產(chǎn)，更是公司創(chuàng)造成長(zhǎng)不可或缺的夥伴。我們重視同仁的身心健康，積極在內(nèi)部推動(dòng)運(yùn)動(dòng)文化，每年持續(xù)投資在員工學(xué)習(xí)、運(yùn)動(dòng)、健康的三大預(yù)算，連年達(dá)兩位數(shù)字成長(zhǎng)，2022年單是辦理與運(yùn)動(dòng)課程與賽事的活動(dòng)費(fèi)用即將近300萬(wàn)元，還不包含其他的人力相關(guān)支出。」
充分運(yùn)用自身在軟體開(kāi)發(fā)的專業(yè)，精誠(chéng)資訊自行開(kāi)發(fā)員工專屬的「Health Up! 」APP，整合員工健康及運(yùn)動(dòng)等相關(guān)資訊數(shù)據(jù)、方便同仁隨時(shí)自我管理；更聘請(qǐng)專任健康活力教練，針對(duì)不同族群同仁的需求，規(guī)劃多元系列運(yùn)動(dòng)課程，員工可以在上班時(shí)間依自己的需求及工作安排自由選擇參與合適的課程，藉以養(yǎng)成規(guī)律運(yùn)動(dòng)習(xí)慣。
精誠(chéng)資訊聘請(qǐng)專任健康活力教練，規(guī)劃多元系列運(yùn)動(dòng)課程，讓員工可依需求自由選擇參與。照：精誠(chéng)資訊
此外，更舉辦多項(xiàng)「運(yùn)動(dòng)競(jìng)賽」，例如羽球賽、籃球賽、保齡球賽、壘球賽、減脂大賽等，號(hào)召員工一起參與運(yùn)動(dòng)，期望長(zhǎng)期培養(yǎng)員工健康活力；鼓勵(lì)員工組織運(yùn)動(dòng)社團(tuán)，並提供費(fèi)用獎(jiǎng)勵(lì)員工提案自辦競(jìng)賽活動(dòng)，深化運(yùn)動(dòng)文化於每一位同仁的日常生活中。
響應(yīng)政府鼓勵(lì)生育政策，精誠(chéng)資訊規(guī)劃「精誠(chéng)寶寶快樂(lè)成長(zhǎng)基金」計(jì)畫(huà)，提供獎(jiǎng)金與休假雙重大禮，最高補(bǔ)助12萬(wàn)元，最高有薪產(chǎn)假70天，成為臺(tái)灣首家同時(shí)加碼有薪產(chǎn)假與生育補(bǔ)助的資訊服務(wù)企業(yè)！截至2022年，一共累計(jì)發(fā)出超過(guò)700萬(wàn)元的「精誠(chéng)寶寶快樂(lè)成長(zhǎng)基金」。
每一位精誠(chéng)的新婚員工、懷孕員工或是家中有新生兒的男女性員工，都會(huì)收到含有祝福之意的「婚育禮品」，藉此給予進(jìn)入婚育階段的員工支持與關(guān)懷。此外，為打造哺乳員工友善環(huán)境，在7處辦公據(jù)點(diǎn)設(shè)置專屬哺集乳室，出入採(cǎi)門(mén)禁管制確保安全，貼心考量需要哺乳的女性員工需求，專屬哺集乳室並備有奶瓶消毒鍋、專用奶瓶清潔劑、母乳專用冰箱，給予需兼顧家庭與工作的女性員工所需要的支持，其中內(nèi)湖總部更於2022年再次通過(guò)「臺(tái)北市政府衛(wèi)生局優(yōu)良哺集乳室認(rèn)證」。
精誠(chéng)資訊的員工平均年齡不到40歲，正是需要大力投入照護(hù)家庭的階段，從員工的角度出發(fā)，支持員工工作與生活平衡，提供「志工假、生日假、全薪病假、優(yōu)於法令特休假及全薪產(chǎn)假」等多項(xiàng)優(yōu)於法規(guī)的假勤制度，以實(shí)際作為表達(dá)對(duì)員工的支持；此外，精誠(chéng)集團(tuán)所有同仁都享有24小時(shí)免付費(fèi)專線的專業(yè)諮詢服務(wù)，期盼能成為同仁追求工作生活均衡的強(qiáng)力後盾，支持員工發(fā)揮最大潛力，與企業(yè)共同成長(zhǎng)。
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