通車前徵才大利多！桃捷開出200名招募職缺
預定於明年上半年通車的桃園捷運，目前除一一完成通車前各項準備工作外，更公告將再招考200名新進人員，高中職以上即可報考，通過試用期薪32K。
高中職畢可報考 試用期滿32K
本公司這次新進人員招募職缺，包括運務類、維修類等人員共計約200人，高中職以上即可報考。試用期間薪資約為3萬元，試用期滿調整為3.2萬元起，除了一年12個月的薪資，還包括年終獎金及考核獎金等。並且比照公教人員，享有優惠房貸的福利。桃園捷運對於新進人員，規劃了完整的專業訓練計畫，以及證照獎勵制度，以促使每位同仁都能成為軌道專業人才。
最快12月底公告 約1-2週後考試
此次，維修人員預計將招運務類、維修類等人員。其中，維修類將包括電機、電子、機械、土木類人才；運務類則有站務員、司機員，共招200名。最快12月底會公告，推估公告後約1-2週後進行考試。
詳細招募依簡章公告為主
錄取後經過180天試用期，通過考核就以正式員工任用，每年考核、升遷都有穩定的機制。桃園捷運公司屬於完全官股的公營企業，兼具公務人員的穩定與民營企業的彈性，員工福利、薪資都有相當水準，歡迎優秀人才踴躍報考。本次招募預計於民國105年底至106年初，陸續辦理報名、筆試及口試，並於106年農曆年後進用，詳細招募細節仍依甄試簡章公告內容為主。